Evaluación del Desempeño — ISO 45004

A quién va dirigido

Responsables de SST y de la mejora continua del sistema de gestión que buscan profundizar en la evaluación del desempeño con apoyo de las directrices de ISO 45004.

Objetivo del curso

Que los participantes apliquen las directrices de ISO 45004 para evaluar el desempeño del sistema de gestión de SST, complementando los requisitos de monitoreo, medición, análisis y evaluación establecidos en ISO 45001:2018.

Competencias en formación

• Relacionar los requisitos de evaluación del desempeño de ISO 45001:2018 con las directrices de ISO 45004
• Definir el alcance y los criterios de la evaluación del desempeño
• Seleccionar métodos de monitoreo, medición y análisis de la información
• Evaluar el cumplimiento legal en materia de SST
• Preparar la información de entrada para la revisión por la dirección
• Identificar oportunidades de mejora a partir de los resultados de la evaluación
• Documentar los resultados de la evaluación del desempeño

Temario propuesto

1. Relación entre ISO 45001:2018 e ISO 45004
2. Alcance y criterios de la evaluación del desempeño
3. Monitoreo, medición, análisis y evaluación
4. Evaluación del cumplimiento legal
5. Uso de indicadores en la evaluación del desempeño
6. Preparación de la información para la revisión por la dirección
7. Identificación de oportunidades de mejora
8. Documentación de los resultados de la evaluación

Método de evaluación

Desarrollo de un caso práctico en el que los participantes estructuran un proceso de evaluación del desempeño de SST para un escenario organizacional propuesto, con apoyo de las directrices de ISO 45004.