Liderazgo y Cultura de Seguridad

A quién va dirigido

Mandos medios, supervisores y responsables de SST interesados en fortalecer su papel como líderes de seguridad y en contribuir al desarrollo de una cultura de seguridad dentro de la organización.

Objetivo del curso

Que los participantes reconozcan el papel del liderazgo en el desarrollo de una cultura de seguridad, y apliquen prácticas de liderazgo visible que refuercen el compromiso con la seguridad y salud en el trabajo.

Competencias en formación

• Reconocer los elementos que conforman una cultura de seguridad
• Diferenciar niveles de madurez de la cultura de seguridad en una organización
• Identificar el papel del liderazgo visible en la seguridad
• Aplicar prácticas de comunicación y reconocimiento relacionadas con la seguridad
• Fomentar la confianza y la comunicación abierta sobre temas de seguridad
• Detectar comportamientos que fortalecen o debilitan la cultura de seguridad

Temario propuesto

1. Qué es la cultura de seguridad y por qué es relevante
2. Niveles de madurez de la cultura de seguridad
3. El papel del liderazgo visible en la seguridad
4. Comunicación y reconocimiento como herramientas de liderazgo
5. Confianza y comunicación abierta sobre temas de seguridad
6. Comportamientos que fortalecen o debilitan la cultura de seguridad

Método de evaluación

Taller práctico en el que los participantes analizan el nivel de madurez de la cultura de seguridad de su organización y proponen prácticas de liderazgo para fortalecerla.