Salud Psicológica y Bienestar en el Trabajo

A quién va dirigido

Responsables de SST, recursos humanos y bienestar organizacional interesados en fortalecer las acciones orientadas a la salud psicológica y el bienestar de los trabajadores conforme al enfoque de ISO 45003.

Objetivo del curso

Que los participantes conozcan estrategias para promover la salud psicológica y el bienestar de los trabajadores como parte de la gestión de riesgos psicosociales que orienta ISO 45003.

Competencias en formación

• Diferenciar la promoción del bienestar de la gestión de riesgos psicosociales
• Identificar factores organizacionales que favorecen la salud psicológica
• Reconocer prácticas orientadas al equilibrio entre vida laboral y personal
• Identificar señales tempranas de deterioro del bienestar en equipos de trabajo
• Proponer acciones de promoción del bienestar acordes al contexto de la organización
• Establecer canales de apoyo y comunicación relacionados con el bienestar

Temario propuesto

1. Relación entre salud psicológica, bienestar y riesgos psicosociales
2. Factores organizacionales que favorecen el bienestar
3. Prácticas de equilibrio entre vida laboral y personal
4. Identificación de señales tempranas de deterioro del bienestar
5. Diseño de acciones de promoción del bienestar
6. Canales de apoyo y comunicación interna

Método de evaluación

Taller práctico en el que los participantes proponen un conjunto de acciones de promoción de la salud psicológica y el bienestar para un grupo de trabajo específico de su organización.